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会社都合

倒産予告をされてからの退職でも自己都合になりますか？

【相談の背景】社長より、資金繰りの影響で来月末で会社を倒産すると言われました。社員数人で、再就職活動するに当たり離職票をくださいと伝えました。その際、来月末まで居ないと会社都合での退職扱いには出来ないと言われました。これは当たり前の事なのでしょうか？【質問1】倒産予告をされてからの退職でも自己都合になってしまうのでしょうか？倒産する日に在籍していないと会社都合にならないのでしょうか？恐れ入りますがよろしくお願いします。

回答

ベストアンサー

＞【質問1】倒産予告をされてからの退職でも自己都合になってしまうのでしょうか？倒産する日に在籍していないと会社都合にならないのでしょうか？【ご回答】会社都合退職とは「退職の主な原因が会社（雇用主）側にあって退職すること」をいいますので、ご質問のケースでは会社都合で良いかと思います。会社が自己都合の離職票しか作成してくれない場合には、ハローワークに相談してみてください。失業保険の手続き上は、ハローワークが事実確認を行い、最終的にはハローワークの判断で会社都合か自主都合かが決まります。

不倫

不倫がバレて LINE開示

【相談の背景】不倫をして旦那にバレました相手は結婚してたのを知りません携帯の名義が旦那だからLINEの削除したトーク履歴も復元して開示出来るといわれました、慰謝料はとられて仕方ないと思ってるんですが相手に迷惑かけたくありません【質問1】ほんとに民事裁判なのに削除したLINEも復元できるんでしょうか？

回答

ベストアンサー

【ご質問】復元出来ないようにすることは出来ないんでしょうか・・・【ご回答】技術的なことは分かりかねますので申し訳ございません。

相続分

なりすましによる損害賠償請求金額

【相談の背景】母の死後、兄が母になりすまして、母のキャッシュカードで母の銀行口座から母の遺産管理に必要もない200万円を引き下ろしました。その後兄から100万円が余ったと言われ、私の相続分50万円を渡されました。【質問1】渡された50万円については、兄のなりすましによる違法行為と言えるので、私に返したとしても、賠償請求請求として、兄が引き下ろした日の翌日から返却した日までの法定利率分を請求できますか？【質問2】また質問1の損害金を支払うまでの遅延損害金も請求できますか？

回答

ベストアンサー

【ご質問】本件の場合、兄が不当利得した50万円と引き下ろした日の翌日から支払日までの利息を請求し、返却した50万円については、損害賠償請求として、引き下ろし日の翌日から支払日までの法定利率分をまとめて請求するということでしょうか？【ご回答】そのような理解でよろしいかと思います。

労働裁判

労働訴訟における和解について

【相談の背景】労働裁判の原告です。和解金の支払いについて質問なのですが、被告が士業で、合同会社なのですが、倒産したら支払い義務はなくなるのですか？【質問1】分割での支払いなので、支払ってもらえるか不安です。

回答

ベストアンサー

【ご質問】保証人をつけてもらうなど何か支払いを担保できる方法はありますでしょうか？【ご回答】保証人等の担保を要求することはできますが、それに応ずるかは相手方次第です。やはり一括支払いが安全だと思いますが。

特別受益

相続での特別受益になる条件とは

【相談の背景】・子供が親の敷地内に自分の車を駐車している・駐車料を請求したが無視【質問1】内容証明郵便で月の賃料請求をすれば、私の相続の際に特別受益として扱ってもらえるか。

回答

ベストアンサー

【ご質問】「他の相続人が駐車していたお子様に対する損害賠償請求権あるいは不当利得返還請求権を相続」この権利を他の相続人が相続した場合、遺産分割の際に、当人の相続額からあらかじめ差し引く事ができるのでしょうか？または、一旦遺産分割後に、他の相続人が当人に請求する必要がありますか？【ご回答】遺産分割の中で解決するのか否かについては相続人間の話し合いで決めていくことになります。

別居

監護者が父親となる可能性について

【相談の背景】妻の不倫が原因で8ヶ月前に別居。現在、6〜8歳の子供二人は母親と生活。面会交流が不定期。母親の虐待やネグレクトは目に見えてはない状況【質問1】父親が監護者、引き渡し、保全処分を勝ちとれる可能性。

回答

ベストアンサー

＞【質問1】父親が監護者、引き渡し、保全処分を勝ちとれる可能性。【回答】お子様が現状、平穏に生活できているのであれば、裁判所は現状維持を優先すると思われます。よって、私の経験から申しますと、残念ながら、ご相談者様が監護者、引き渡し、保全処分を勝ちとれる可能性は低いかと思われます。

養育費

配達証明を確実に受け取ってもらう方法はありますか？

【相談の背景】5年以上経過している養育費の未払い分について、相手に時効の援用を主張したのですが受け入れてもらえませんでした。弁護士に時効が成立しているか調べてもらった結果、時効の援用が適用されるとの見解でしたので、配達証明で援用通知書を送付したのですが、相手もそれに気づいているのか、受け取りを拒否して配達証明が返還されてきました。【質問1】受け取り拒否をされた配達証明を再度受け取ってもらう方法は、永遠に送り続けるしかないのでしょうか？【質問2】相手の現住所で拒否され続けた場合は、相手の実家に配達証明を送付して受けってもらうことでもいいのでしょうか？【質問3】確実に受け取ってもらう方法はありますか？もし、難しければ調停を申し立てたほうがいいのでしょうか？【質問4】時効援用通知書に変わる同一の効力のある方法はありますか？

回答

ベストアンサー

＞【質問1】受け取り拒否をされた配達証明を再度受け取ってもらう方法は、永遠に送り続けるしかないのでしょうか？＞【質問2】相手の現住所で拒否され続けた場合は、相手の実家に配達証明を送付して受けってもらうことでもいいのでしょうか？＞【質問3】確実に受け取ってもらう方法はありますか？もし、難しければ調停を申し立てたほうがいいのでしょうか？＞【質問4】時効援用通知書に変わる同一の効力のある方法はありますか？【回答】相手が受け取りを拒否した場合、これを強制的に受け取らせるという方法はありません。そもそも、時効の主張は、相手方が主張してきたときにすれば良いので、無理にこちらから書面を送る必要はないかと思います。

養育費

養育費の詳しい法律の内容を教えて下さい

【相談の背景】養育費とはどのタイミングから何年まで請求権があるのでしょうか。何年経ったら時効になるとかあるのでしょうか？【質問1】認知もさせてなければ籍も入れてないのですが何年か前の恋人から養育費を請求する事は可能ですか？

回答

ベストアンサー

＞【質問1】認知もさせてなければ籍も入れてないのですが何年か前の恋人から養育費を請求する事は可能ですか？【回答】元恋人が養育費を請求するためには、まず、調停申立て、または裁判を起こすなどして認知を認めてもらう必要があります。養育費を請求できる時期についてですが，一律に何歳という決まりはなく、「子どもが経済的に自立できる時期」と考えられています。例えば，子どもがまだ幼い場合には，その子が将来的にどの時点で経済的に自立できるか分からないため，通常子どもが経済的自立を期待される２０歳を養育費の支払終期とするケースが一般的です。他方で，子どもが一定の年齢に達しており，大学等に進学する可能性が高い場合には，大学を卒業すると予想される時点，すなわち２２歳に達した後に初めて迎える３月までが支払終期とされるケースもあります。

相続

相続放棄後の残された土地と建物の処分

【相談の背景】相続放棄した後の2軒の家の管理3年程前に母親の弟が亡くなり市民税など結構な額の滞納があり相続放棄しました。金融機関から借りていたお金は母親が保証人であった為に交渉して元金のみ払い終えています。問題は残った問題は2軒の家でした。(1)土地名義母親で建物名義母親の弟この家は国道沿いだった為に町から2階部分の側壁が剥がれてきていてどうにかしてほしいのと町から要請が来たので自腹で家を解体して更地にしました。(2)土地建物とも名義母親の弟相続放棄していて名義は母親の弟ですがこの家も古い為に残された自分らで自腹で解体しなければいけないのか？相続放棄していますが母親名義の土地は売る事は可能なんでしょうか？未だに固定資産税を払っているみたいで、年金生活してるのもありいらないと言っています。【質問1】(2)土地と建物名義が母親の弟この家も残された自分らで自腹で解体をしなければならないのか教えてください【質問2】(1)土地名義は母親建物名義は母親の弟相続放棄しましたが建物がダメで町から要請がきて自腹で解体はしましたがこの土地は母親名義でして売る事は可能でしょうか？

回答

ベストアンサー

＞【質問1】(2)土地と建物名義が母親の弟この家も残された自分らで自腹で解体をしなければならないのか教えてください【回答】相続放棄しても管理義務が残ります（民法９４０条）。例えば、台風などの災害時に、建物の老朽化などが原因で第三者に損害を与えてしまった場合には損害賠償義務を負う可能性があります。それゆえ、他に相続人がおらず、将来的に老朽化が進んだ場合には、管理責任として解体の必要性が出てくるかもしれません。もっとも、相続財産管理人に遺産を引き渡せば、相続放棄者は遺産の管理をしなくてもよいことになりますので、家庭裁判所に相続財産管理人選任の申立てを行う方法もあります。ただ、その場合でも解体費用相当額や管理人の費用などを裁判所に納付する必要があるかと思います。＞【質問2】(1)土地名義は母親建物名義は母親の弟相続放棄しましたが建物がダメで町から要請がきて自腹で解体はしましたがこの土地は母親名義でして売る事は可能でしょうか？【回答】お母様がご存命であればお母様所有の土地ですから、お母様が売却することは可能かと思います。

養育費

養育費調停、陳述書と現況の相違について

【相談の背景】現在養育費調停をすすめている者です。相手方には給与収入以外に、相手方名義の不動産収入がありますが、その収入は祖母が管理し生活費としているため相手方の生活の資とはなっていません。調停でも養育費算定に含まぬよう、祖母の署名入りの書面が提出されております。（相手方弁護士が作った文面に祖母がサインしたものと思われ、どこまで祖母が把握しているかわかりませんが…）養育費調停も終盤を迎え、次回最後の調停を迎えた後、審判へ移行する予定となっています。しかし本日相手方親族より以下の事実を知らされました。①祖母の話では不動産収入は相手方へ渡したとのこと②今年始め頃から、祖母は年金で生活している（おそらく①のタイミングだと思われるとのこと）③ただし、祖母も高齢のため①②が事実なのか確認はできていない④親族間トラブルは避けたいため、相手方への追及はしないでほしい（話の出所が自分だとすぐ分かってしまうため困るとのこと）祖母の話が事実であれば陳述書内容と現況は相違していて、相手方は不動産収入を隠し持っていることになります。【質問1】陳述書の記入月日は1年前となっており、現況確認のため再提出を求めることはできませんか？【質問2】質問１が不可の場合、協力者不在ですが相違事実を確認する術はありませんか？

回答

ベストアンサー

＞【質問1】陳述書の記入月日は1年前となっており、現況確認のため再提出を求めることはできませんか？【回答】陳述書の再提出を求めることはできると思いますが、相手方が拒否すれば、それ以上求めることはできないと思います。ただ、相手方名義の不動産からの家賃収入であれば、裁判所も基本的には相手方の収入として算定するのではないかと思うのですが。＞【質問2】質問１が不可の場合、協力者不在ですが相違事実を確認する術はありませんか【回答】確認は難しいかと思います。

遺贈

相続放棄された財産を承認しました。受け取り方がわかりません。

【相談の背景】相続人のいない人が、自分を含む3人に財産を遺贈するとの遺言書の相談です。相続財産管理人弁護士が選任されています。自分以外の受遺者は相続を放棄しました。私はその放棄分を受け取るため承認しました。財産管理人弁護士は、遺言の内容と違う形になったが、放棄した分を承認した旨の承認書に基づいて、遺言によって指定された財産以外（承認分）の預金等は私が受け取れると言っております。【質問1】金融機関に承認書に基づいて払い戻しに行ったところ、新たな遺言執行者の選任が必要ですと言われました。財産管理人が言うことと、金融機関の言うことのどちらが正しいのでしょうか。

回答

ベストアンサー

＞【質問1】金融機関に承認書に基づいて払い戻しに行ったところ、新たな遺言執行者の選任が必要ですと言われました。財産管理人が言うことと、金融機関の言うことのどちらが正しいのでしょうか。【回答】相続財産管理人が選任された経緯はわかりませんが、遺言書で口座を解約する際、銀行は遺言執行者による手続きでないときは、相続人全員の署名と印鑑証明書を求めてきます。今回は相続人はいないけれど、他の受遺者がいたということなので、放棄した受遺者の署名、印鑑証明書が必要なのではないかと思います（推測ですが）。ただし、遺言執行者が手続きをする場合は、前述したように他の受遺者の署名等は不要だと思いますので、銀行が言うとおり、遺言執行者に手続してもらうのが良いかと思います。遺言書に遺言執行者が指定されていない場合には家庭裁判所に遺言執行者選任の申立てをする必要があります。

退職金

退職金についてお願いします

【相談の背景】４年10ヶ月勤めた会社を10月末に退職したのですが、退職金がありませんでした。入社時の雇用契約書には退職金有(詳細別紙)と記載がありました。会社から渡された就業規則も確認しましたが退職金についての記載は一切ありませんでした。退職後上司にあたる支店長(幹部)にも確認しましたが退職金はあるはずとの事でしたが退職金規定は一切把握していないようでした。【質問1】雇用契約書には退職金有と記載がありましたが退職金規定は従業員が見れるように開示してありませんでした。なんとか退職金をとりたいです。良い方法はありませんか？宜しくお願いします。

回答

ベストアンサー

＞【質問1】雇用契約書には退職金有と記載がありましたが退職金規定は従業員が見れるように開示してありませんでした。なんとか退職金をとりたいです。良い方法はありませんか？宜しくお願いします。【回答】会社に対し雇用契約書の退職金に関する「別紙」を開示するよう文書などで請求する必要があるかと思います。

給料

月半ばで急な固定給の変更は合法でしょうか？

【相談の背景】会社から、2021年12月13日に当月分の月給から今後、給与を10万円マイナスすると急に言われました。契約社員ですが、これは合法でしょうか？【質問1】急な固定給の変更は合法でしょうか？

回答

ベストアンサー

＞【質問1】急な固定給の変更は合法でしょうか？【回答】給与額は使用者と労働者の雇用契約において決まりますので、これを使用者側が一方的に変更することはできません。それゆえ、会社が変更後の給与額しか支給しない場合は、従前の給与との差額は未払いとなり、会社に対し未払い給与を請求するという形になります。

相続

遺産分割協議と贈与税について

【相談の背景】母が亡くなり、遺産分割協議をしています。そこで、国民年金の死亡一時金が受け取れることになりました。相続人は、私と妹です。私は、母と住民票も同じで、年金課に尋ねると、私が受け取り人として請求できるそうでした。【質問1】受け取った死亡一時金を、妹と半分にする場合は贈与税がかかりますでしょうか？？

回答

ベストアンサー

＞【質問1】受け取った死亡一時金を、妹と半分にする場合は贈与税がかかりますでしょうか？？【回答】妹さんには受け取る権利がないとすると、質問者様の財産（お金）を妹さんにプレゼントすることになるので、贈与税が発生する可能性があります。但し、年間110万円までの贈与であれば非課税となります。他の財産があって遺産分割するのであれば、死亡一時金の金額相当分を妹さんが多く取得することにすれば贈与税は発生しないことになります。

相続

父の死亡に伴う年金支給停止について【緊急】

【相談の背景】父、母と二人暮らしにて年金を受給しつつ、難病の為医療費は生保を利用している状況。【質問1】父が亡くなり年金支給を停止しなければならないかと思いますが、「未支給年金」がよく分かりません。又、母が１人くらしになり母も年金受け取っていますが、不足分は年金+生保になるのでしょうか？

回答

ベストアンサー

＞【質問1】父が亡くなり年金支給を停止しなければならないかと思いますが、「未支給年金」がよく分かりません。又、母が１人くらしになり母も年金受け取っていますが、不足分は年金+生保になるのでしょうか？【回答】（前段のご質問について）年金未支給金を受け取れる遺族は、年金を受けていた方が亡くなった当時、その方と生計を同じくしていた、(1)配偶者　(2)子　(3)父母　(4)孫　(5)祖父母　(6)兄弟姉妹　(7)その他(1)～(6)以外の3親等内の親族です。未支給年金を受け取れる順位もこのとおりです。（後段のご質問について）前段のご質問についてもそうですが、年金のことについては年金事務所に問い合わせされるのが良いかと思います。また、生活保護についても役所にお問い合わせされるのが良いかと思います。

相続

前妻の子供に遺族年金を渡したくない

【相談の背景】バツイチの彼と結婚しました。私たち夫婦に子供はいません。夫には前妻に成人した子供が2人います。【質問1】夫が亡くなった場合遺族年金は前妻の子供に渡りますか？【質問2】もし渡るとしたら、それを阻止する手立てはありますか？

回答

ベストアンサー

＞【質問1】夫が亡くなった場合遺族年金は前妻の子供に渡りますか？【質問2】もし渡るとしたら、それを阻止する手立てはありますか？【回答】まず「遺族基礎年金」を受給できる遺族とは、受給要件を満たしている場合、亡くなられた方によって生計を維持されていた「子のある配偶者」または「子」が、遺族基礎年金を受け取ることができます。ここで、「生計を維持されている」とは、同居していること（別居していても、仕送りをしている、健康保険の扶養親族である等の事項があれば認められます。）、加給年金額等対象者について、前年の収入が850万円未満であること。または所得が655万5千円未満であること。次に、遺族厚生年金の受給対象者についてですが、死亡した方に生計を維持されていた以下の遺族のうち、最も優先順位の高い方が受け取ることができます。１．妻（年齢は問いませんが、30歳未満の子のない妻は、5年間のみ受給できます。）２．子（18歳になった年度の3月31日までにある方、または20歳未満で障害年金の障害等級1級または2級の状態にある方。）３．夫（死亡当時に55歳以上である方に限ります。なお、受給開始は60歳からとなりますが、遺族基礎年金をあわせて受給できる場合に限り、60歳より前から遺族厚生年金を受給できます。）４．父母（死亡当時に55歳以上である方に限ります。なお、受給開始は60歳からとなります。）５．孫（18歳になった年度の3月31日までにある方、または20歳未満で障害年金の障害等級1級または2級の状態にある方。）６．祖父母（死亡当時に55歳以上である方に限ります。なお、受給開始は60歳からとなります。）このように遺族基礎年金、遺族厚生年金の種別によっても、生計維持要件を満たすかによっても受給の可否が異なってきます。詳細については年金事務所に問い合わせていただいた方が良いかと思います。

相続

不動産の換価分割について

【相談の背景】母が亡くなり、使っていない家を換価分割しようと思います。相続人は私と妹です。【質問1】名義を私1人に変更した後、売却して売却額を半分にするつもりですが、　登記申請書には、私が1人で相続すると申請３てよいのでしょうか？【質問2】妹に分けた際、譲渡税？がかかる場合があると記事を見かけました。購入時より売却額が安い場合もかかるのでしょうか？

回答

ベストアンサー

質問１について名義をご相談者様に変更する場合は、ご相談者様が家を相続する旨の遺産分割協議書を作成し、同協議書を添付して申請することになります。質問２についてご相談者様が単独で相続した家を売却し、その売却代金を妹様に譲渡する場合は贈与税が発生してしまう可能性があります。贈与税が発生しないようにするためには、遺産分割協議書において、①お二人が２分の１ずつ取得して売却代金を折半するか、②ご相談者様が単独相続して、代償金を支払うという形にすればよいかと思います。ご質問１の内容からすると、②の方法に該当するかと思われます。但し、相続税は別途検討の必要があります。なお、相続した家を売却する際には譲渡所得税が発生する場合がありますが、これについてはご質問にあるように購入額より売却額が安い場合は、通常、譲渡所得税は発生しないと思われます。なお、相続又は遺贈により取得した被相続人居住用家屋又は被相続人居住用家屋の敷地等を、平成28年4月1日から令和5年12月31日までの間に売って、一定の要件に当てはまるときは、譲渡所得の金額から最高3,000万円まで控除することができます。

財産分与

財産分与について

離婚の時の財産分与で負の資産は財産分与にならないと知りました。では、オーバーローンの住宅に住み続けた場合は財産分与はどうなるのか知りたいです。私は結婚後に2800万円の住宅を銀行の融資で35年ローンで私の名義で購入しました。今現在、10年で私が700万円を返済し、約2100万円が残っている状態です。妻と離婚したあと、住宅を売却しても約1000万円の負債が残りそうなので、しばらく今の家に住んでローンを返済しようと考えています。売却して住宅ローンが残ってしまう家に住んだ場合は、財産分与で妻にいくらか支払わなければいけないのでしょうか？回答宜しくお願いします。

回答

ベストアンサー

具体的な事情にもよりますが、財産分与時にオーバーローンの場合は基本的には無価値資産として財産分与の対象にしないというのが裁判実務かと思われます。

内容証明郵便

顕正会の辞め方。配達証明だけでは効果が低いということですか?

顕正会を辞めたいです。色々と調べて「配達証明付きの内容証明郵便で脱会届を本部宛に送付すること」が良い方法だとわかりました。今回、脱会を考えているのは私のほか知人２人の３人になります。私が顕正会に誘ってしまったので、脱会まで責任を持ちたいと考えております。疑問１なぜ配達証明付きの内容証明郵便でなければいけないのでしょうか？配達証明だけでは効果が低いということですか？疑問２私が３人分の脱会届を送付することは可能なのでしょうか？不可能なのでしょうか？もし可能な場合①３人連名の脱会届（１枚）を作成し私が代表者として送付②各々の名前で脱会届（３枚）を作成し私がまとめて（封筒１枚）送付③各々の名前で脱会届（３枚）を作成し私が代理人として各々の名前（封筒３枚）で送付上記①～③の中でどの方法が正しいのでしょうか？上記以外の正しい方法があるのでしょうか？脱会届の書き方、配達証明付きの内容証明郵便の送付方法は、調べていて大体理解が出来たのですが、私が疑問に思った上記の点は調べてもわからなかったので今回質問をさせて頂きました。よろしくお願い致します。

回答

ベストアンサー

疑問１について配達証明だけではどのような内容の通知書を送付したかが証明できません。そうすると相手方が仮に、通知は受け取ったが脱会したいとは書いていなかった等と争ってきたときに困ることになります。疑問２について脱会の意思が伝わればよいので３人連名の通知で良いかと思います。

借金

銀行口座の差押えについて

過去に法的処置をされ、消費者金融業者に給料を一部差押えされた事があります。現在は時効(消滅時効の援用通知は出してない業者もあり。)をむかえてると思われるのですが、時効後も債権者には、銀行口座等を差し押さえる権利があるのでしょうか？

回答

ベストアンサー

すでに判決を取っている債権者であれば差押は可能です。その場合、消滅時効の主張はその執行手続きの中で行っていくことになります。あるいは、判決確定後１０年経過しているのであれば、事前に質問者様から債権者に対し消滅時効を援用する旨の通知をすることも可能です。

逮捕・刑事弁護

バスでのトラブル。何かしらの罪になるのでしょうか?

帰宅する為にバスに乗車しました。一番前の座席に座っていたので、一番近い前の扉から下車しようと思い向かったところドアを開けてもらえなかったので、開けてくれと言っても運転手は無視、二回ほど言ったところ後ろのドアから出てくれと言われ、開けることは出来ないのかと尋ねたところようやく開けてくれたのですが、頭にきてしまい料金箱を軽く蹴り、走り去るときにドアを叩いてしまったのですが、運転手は警察を呼ぶと言い、私は破損させたわけでも、暴力も振るってはいないので、立ち去りましたが、運転手はカメラに写っているからと叫んでおりました。この先、どのようなことになってしまうのでしょうか？何かしらの罪になるのでしょうか？不安です。よろしくお願いします。

回答

ベストアンサー

質問者様の行為は刑法犯には該当しないと思われます。

内容証明郵便

脱会届在中の内容証明郵便が返送されてきました

以前宗教団体からの脱会について質問させていただいた者です。元々接触もあまりなく、入会したのかも分からない状態でしたが、とりあえず脱会する意思表示とこれから先の接触をやめて欲しいという内容の脱会届を本部と勧誘者(友人)に送りました。住所をあまり記したくないという理由で、本部には普通郵便で、勧誘者にだけ内容証明郵便を使用しました。しかし、書留の配達状況を確認してみると差出人に返送となっており、配達が完了せずに返ってくるみたいです。勧誘者の住所が通知無く変わってしまったのか、不在通知書に気づかない、ずっと不在、あるいは無視されているのか事情は分かりません。送り先は一応相手の実家であろう宛先です。以前した質問に頂いた回答では、本部宛の通知書が普通郵便でも勧誘者宛の通知書とほぼ同内容であり、(手書きかPCか、若干の内容の違い有)通知書を送った証明になる可能性があると言われましたが、内容証明が勧誘者に受理されなかった事で相手に届いたという証拠も無くなったのではないかと思っています。そこで質問です。この宗教団体との関係を絶つ、つまり、脱会とこれからの接触をやめてもらうために何かすべきでしょうか？内容証明がきちんと受理されていれば良かったのですが、そうならなかったことで気になっています。自分では「勧誘者に普通郵便で同内容の通知書を送る」「再度内容証明で送ってみる」「住所は諦め、本部に内容証明で通知書を送る」という方法を考えてみましたが、最善の方策をとりたいと思い、相談させていただいています。本部に内容証明という考えには刺激してしまうというリスクがあるとも感じていますが・・・しっかり脱会を含めて関係を絶ちたいと思っています。長くなりましたが、どうかよろしくお願いします。

回答

ベストアンサー

無視でよいと思います。勧誘者などから執拗な接触等があれば、その段階でまた対応を検討されても良いかと思います。

DV

デートDV。これからどういう事になるのでしょうか?

友人の娘さんがお付き合いした男性から痣が出来るほど殴られたり先日は男性が別れるなら死ぬと言って振り回した刃物で軽傷を負ってしまいました。付き合いは未だ4,5か月です。娘さんがやっと別れる決心をし警察に届を出しに行ったら警察から状況証拠から即逮捕で刑事事件で裁判になりますと言われたそうです。これからどういう事になるのでしょうか?

回答

ベストアンサー

警察の話からすると、その男性は逮捕勾留されて起訴される可能性が高いと思います。そして起訴された場合、その男性が初犯で、本件について反省の態度を示し、友人の娘さんに対して被害者弁償などを行っていれば、執行猶予が付く可能性が高いと思います。

被害届・告訴・告発

訪問介護トラブル後の解雇

訪問介護先で依頼されて古い鞄や本を処分しました。それを先方の息子さんに怒られ、示談金100万円を事務所と一緒に請求されています。事務所の保険会社などで対応してくれていたはずだったのですが、相手が交番にかけこみ被害届を出そうとしました（まだ受理されていません。）すると、事務所から1月3日付（一昨日の日付）でやめてもらうことに決めたから、解雇か退職か選べ、保険証は今日明日に返すように、と指示がありました。言われるまま保険証を返し退職をして大丈夫でしょうか？やめるのは構いませんが、なぜ突然急いで退職扱いにしたのかがわからず不安です。

回答

ベストアンサー

介護業務として適切か否かについては議論の余地はあるかと思いますが、民事上の損害賠償の問題としては同意の上での処分であれば違法性は無いと思います。それゆえ、事務所からの質問者様に対する損害賠償請求も認められないのではないかと思います。弁護士会の有料法律相談か、法テラスの無料法律相談で相談すれば弁護士を紹介してくれますので検討してみてください。

遅延損害金

時効直前にする時間外手当要求訴訟の証拠作りの要不要

遅延損害金を最大にする目的で時効たる２年目の数日前に訴訟を起こします。その日まで要求をし続けた証拠を作る必要、つまりたとえば毎月１日に要求メールを出し続ける必要、の有無をご教示ください。１年契約の非常勤講師の途中解雇後です。

回答

ベストアンサー

時効前に訴訟提起されるのであれば、特に請求し続ける必要性はないと思います。

交通事故慰謝料・損害賠償

自転車同士の接触事故

18歳の大学1年の息子が、通学途中に自転車同士(相手60代)の十字路交差点での接触事故をしました。出会い頭で相手も息子も回避しようとしたが、軽く接触。相手はその際にバランスを失い、ブレーキをせず自分から自転車から飛び降り、その勢いで横にあった電灯の柱に頭を打つことになりました。この時点では、喋れているし、見た目の外傷もなかったようです。後日検査をされ、特に問題もないとのことでした。息子はその場で警察と救急車を手配しようと相手に声を掛けたものの、急いでいるということで、息子の学生証を写メし、自分は携帯電話のみ教えて立ち去ってしまいました。息子は、あとあと心配になり、時間をあけて交番に届けたとのことです。警察との現場検証を行い、調書もとりました。お互い見通し悪い交差点での注意義務を怠ったということ、過失は、五分五分ですと警察から双方へ言われました。後日、相手の息子さんから電話がきて、五分五分の過失だと警察にも言われていますと答えると、そんなはずない、自分も警察に聞いたが100パーセントおたくの息子が悪い。優先道路を走行していた母の自転車に、息子さんが一時停止をせず突っ込んできた。3メートル飛ばされた。（実際には、接触してからバランスを崩し、その間も自転車は止まっていないまま走行し、飛び降りてよろけて頭を打った地点が3メートル）息子さんは、実際と現場検証は違うっと言ってきました。保険会社と相談している旨を伝え、ともかくあちらの被害状況を出していただくことにしました。息子の将来もあるでしょうから損害賠償は請求しないけどっと強気で言っています。被害者＝過失０ではないので、息子としても納得がいきません。相手は65歳ぐらいでお仕事もされ、1人暮らししていて社会的に能力はあると思い当事者と相談したいと申し入れると、母は高齢だからっと相手の息子が窓口になると言ってきました。警察も、出来ることなら当事者同士が良いと（うちは18歳なので、当然保護者が介入した方が良いと）言っています。息子に過失はあるので、十分考慮した上で、相手にも自分の過失を受け入れてもらいたいと思っています。後後、後遺症がでたなど告訴やへんな言い掛かりをつけられないように、できることはありますか？

回答

ベストアンサー

簡易裁判所での民事調停や弁護士会の紛争解決センターなどで裁判官（調停委員）や弁護士を仲介として話し合いを行うのがよいのではないでしょうか。

釈放・保釈

保釈の申請

支援協会で保釈金を借りることになり弁護士の先生に保釈申請をお願いしました裁判官の許可はどのくらいの期間かかるのでしょうか

回答

ベストアンサー

申請日の翌日か２日後には結論が出ます。

別居

別居中、夫に通帳とカードを返す必要はありますか？

離婚を前提に別居中です。私（妻）と子供（幼児）が家を出て実家にすんでいる状況です。夫の給料が振り込まれる口座の通帳とカードを持ってきています。給料が入ったら毎月欠かさず５万５千円お小遣いを渡しに行っています。手取り約26万で、毎月14万ほどが夫の住んでいるアパートの家賃、水道代、車のローンなどに消えます。毎回その金額で足りるか確認して、足りないようであれば増額したりもしています。しかし、最近になって、「生活費は必要な分渡すから通帳とカードを返して欲しい」と言われました。もともとは夫が自ら、お金の管理に自信がないということで、私に通帳とカードを預けていたので、正直ちゃんと毎月生活費を渡してくれるか心配です。通帳とカードを渡さないといけないのでしょうか？

回答

ベストアンサー

夫婦間の問題ですのであくまでも協議で決めるべき問題だと思います。ただ、ご主人としては、銀行に通帳の紛失届を出して新しい通帳とカードを作るとか、給与の振込先を変更するなどの強行措置を取ることも可能です。生活費についての協議が困難となった場合には家裁に婚姻費用分担の申立を行う必要があります。

調停

弁護士依頼について

調停の途中からでも弁護士に依頼することは可能なんでしょうか？例えば、第二回の調停からとか。回答宜しくお願いします。

回答

ベストアンサー

２回目でもまだ十分に可能です。

パワハラ

パワハラ？これってパワハラですか?

これってパワハラですか？私は入社して一年近くになりますが、直属の上司が一人しかいません。朝はくるまで迎えに行き、その前にモーニングコールです。起こせなかった場合はおこしかたが悪いとか、起こすことから仕事が始まってるとか言われます。また、仕事中も馬鹿や給料もらいすぎとか何回いってもダメだから体で覚えなきゃいけないとか言われます。腕立てとかです(やってはないです)コンビニでお茶を買ってきてとかです。帰りも上司が帰らないのに帰るのとかで給料のこといわれたりします。これはパワハラですか？どのように対処すればよろしいのか教えてください。よろしくお願いします。

回答

ベストアンサー

厚生労働省は職場のパワーハラスメントについて「同じ職場で働く者に対して、職務上の地位や人間関係などの職場内の優位性を背景に、業務の適正な範囲を超えて、精神的・身体的苦痛を与える又は職場環境を悪化させる行為をいう。上司から部下に行われるものだけでなく、先輩・後輩間や同僚間、さらには部下から上司に対して様々な優位性を背景に行われるものも含まれる」という定義をし、その行為類型を以下の通り挙げました。暴行・傷害（身体的な攻撃）脅迫・名誉毀損・侮辱・ひどい暴言（精神的な攻撃）隔離・仲間外し・無視（人間関係からの切り離し）業務上明らかに不要なことや遂行不可能なことの強制、仕事の妨害（過大な要求）業務上の合理性なく、能力や経験とかけ離れた程度の低い仕事を命じることや仕事を与えないこと（過小な要求）私的なことに過度に立ち入ること（個の侵害）質問者様の上司の行為はパワハラに該当する可能性があると思います。対処法としては、弁護士から会社自体に対して、上司のパワハラを是正するよう求めてもらうという方法がよいのではないでしょうか。

養育費

離婚後の慰謝料・親権について

昨年、調停にて子供(五歳)の親権は私(元妻)になり離婚成立しました。離婚の原因は私(元妻)が異性とメールをしたり、会ったりしていたことで不貞行為があったとし、家を追い出されたことからです。元夫は両親と同居しております。追い出された後、すぐにすぐに住むところを見つけ調停の手続きを行いました。結婚当初から元夫は職が安定せず、学歴・資格もないため就職も難しく、働いたと思っても人間関係など上手くいかず、ひどい時には喧嘩して辞めてくることもありました。両親には生活費として８～１０万円欲しいと言われ渡していました。変わりに私が仕事で帰りが遅くなるため、子供の保育園の送り迎えを頼む事もありました。必死で働き、家事・育児もしてきたのですが、元夫は子供の面倒をあまりみなく、母親にまかせ任せ、自分の趣味や遊びに行っていました。また、身体に刺青もあるため、子供とお風呂にも入らなかったです。そして、暴力もふるわれました。診断書などはとってませんが、ショックとストレスで周囲の友人たちに相談にのってもらっいました。その後、家を追い出されました。調停では最後まで平行線でしたが、最終的にあちらが折れて、親権は私に。面会交流は月２回、養育費は２万円いただいてます。離婚成立後、当初連絡をとっていた異性とお付き合いするようになりました。子供と三人で同居しています。生活は穏やかです最近、元夫がそのことを知り、相手に慰謝料を請求すると言い出しました。親権もとりあげるとも。元夫のご両親は孫にさえ会えればいい、息子はどうするか分からないと言われました。どう対応したらよろしいでしょうか？

回答

ベストアンサー

元夫が質問者様と現在交際されている男性に対して慰謝料請求訴訟を提起した場合、元夫は、質問者様とその男性との交際が、離婚成立前であり、しかも婚姻関係破綻前のものであることを立証しなければなりません。その中で、もしかしたら質問者様の方で、元夫の暴力などを主張する場面が出てくるかもしれません。

調停離婚

早く離婚したいです。慰謝料を払う義務があるんですか?

始めまして、よろしくお願いします。今、離婚調停中です。お互い離婚には同意しています。一歳の息子の親権は条件付きで私に渡すといってます。私の親と養子縁組をしてるんですが、離縁で慰謝料を欲しいと要求してきています。苦痛だったと言われました。私も毎日苦痛でした。慰謝料を払う義務があるんですか？早く離婚して新しい人生をスタートさせたいです。

回答

ベストアンサー

ただ苦痛だったという理由だけで離縁による慰謝料の支払義務は無いと思います。

不動産賃貸

不審火による放火

先日、賃貸で契約している店舗が不審火による放火で半焼しました。消防や警察の方でも不審火と言われています。借主の私は火災保険に入っておらず、大家さんは何らかの火災保険に入っているようです。火災の原因は外に置いていたゴミのダンボールに犯人が火をつけたのだろうと消防の人に言われました。ですので、大家さんに修繕費の全額を払えと言われました。火災当初は火災保険でまかなえない費用は払ってくれと大家さんに言われていたのですが、この修繕費全額を支払う義務はあるのでしょうか？見積額自体は330万です。

回答

ベストアンサー

失火による損害賠償は、失火ノ責任ニ関スル法律により、失火者に重大な不注意がある場合に限り損害賠償義務を負わせることとなっています。したがって、質問者様が外にダンボールを放置していたことが重大な不注意といえるならば、質問者様に賠償義務が発生する可能性があることになりますが、この判断は難しいところです。火災前後の具体的な状況を含めて弁護士に相談されることをお勧めします。

暴行

パスポート発行できますか?

先日、暴行容疑で逮捕され、相手と示談は完了しているのですが、起訴・不起訴の決定は現在なされておりません。仕事上、新規でパスポート申請の必要があるのですが、発行できますか?

回答

ベストアンサー

起訴されていないのであればパスポートの取得に問題は無いと思います。ただ、起訴された場合は、パスポートの発給申請の際に記入する「一般旅券発給申請書」の中に「刑罰等関係欄」があり、ここに該当することになりますので、あとは外務省の判断を待つことになります。通常のパスポート申請から発行までよりは時間がかかり、１カ月以上かかるようです。

傷害

傷害事件

恐縮ですが、ご意見お聞かせください。毎日のように二日酔いや夜遊びによる睡眠不足で現場に来る作業員がいまして、注意したり、日当を上げたりして改善を求めてきたのですがまったく効果がなく、そんな中、取引先のご好意で食事に行った際にも無礼な態度をとり、お会計を済ませ車に戻ると中で寝ていたのを見て、さすがに我慢の限界に達し、引きずり出し、顔面を一発殴ってしまいました。そのあと携帯を投げつけ、制止に入った作業員を突き飛ばし、私も胸ぐらをつかまれたり突き飛ばされたりしました。(歯根打撲)そのあと、どこかに歩いていき、深夜に家まで車もとりにきました。しかし、後日、頚椎捻挫などで全治2週間として被害届を出し、納得いかないので告訴すると言ってるのですが僕はどうなるのでしょうか？目撃者もいますし、給料を支払う際に頭を下げて謝罪もしました。よろしくお願い致します。

回答

ベストアンサー

相手方の怪我が、通院を要しない程度の軽微な怪我であったのであれば、民事上の賠償金額としては、以下のような金額が一応考えられます。治療費実費通院交通費実費携帯電話代（但し、暴行が原因で壊れた場合）仕事を休んでいれば休業損害（実損額）慰謝料　数万円～１０万円程度弁護士費用　数万円裁判費用　数千円～数万円

不倫慰謝料

いつまで有責配偶者？

主人が不倫をして一方的に家を出て行ってしまい、現在は別居状態です。不倫の証拠もつかんでいるんですが、不倫相手とはもう別れたので自分は有責配偶者ではないと言い張ります。別れると有責配偶者ではなくなるのでしょうか？不倫をするといつまで有責配偶者になるのでしょうか？主人が不倫相手の住所も電話番号も教えてくれず、相手に慰謝料請求ができない状態だったので、私は勝手に主人の通話履歴を取り寄せ不倫相手の電話番号を調べ不倫相手に電話をして住所を聞きました。私のこの行為が主人は違法だと言い、これを離婚理由にすると言われています。有責配偶者からでもこのような理由で離婚請求は認められるのでしょうか？不安な毎日を過ごしております。

回答

ベストアンサー

ご主人が不倫相手と別れたとしても、ご主人の不倫が婚姻関係破綻の主な原因であればご主人が有責配偶者であることに変わりはありません。有責配偶者からの離婚請求について、昭和６２年の最高裁は、1.夫婦の別居が、当事者の年齢及び同居期間との対比において相当長期間に及んでいること2.夫婦間に未成熟の子がないこと3.妻が離婚により精神的・社会的・経済的にきわめて過酷な状況に置かれる等離婚請求を認容することが著しく社会正義に反するといえるような特段の事情がないことという3つの要件を満たす場合には、例外的に有責配偶者からの離婚請求も認められるとしました。その後の裁判例で別居期間６年程度で認めた判例もあるようですが、単純に別居期間の長短で決まるものではなく、あくまでも上記３要件を事案に即して考慮して判断されることになります。質問者様が通話履歴を調査したことについては、そもそもご主人の不貞に原因がありますので、やはり裁判になれば有責配偶者からの離婚請求として判断され、ご主人の離婚請求は容易には認められないことになると思います。

調停離婚

財産分与について

妻と別居中です。これから離婚に向けての話し合いがはじまります。調停から裁判まで行きそうな雰囲気です。そこで、財産分与について質問なのですが、別居時に私が管理していた私名義の預金口座があります。妻はその口座の銀行名、支店名、口座番号まで把握しています。別居時にその口座に300万円預金がありました。（ただし妻はその口座にどれくらい現金があったのかは知りません）別居後にその口座は解約して現金は別の口座に移しました。財産分与の話し合いの時にその口座は解約したと主張しようと思っています。（当然預金はなかったと言います）裁判所において、妻側からの申請でその口座の情報開示請求というのはできるのでしょうか？もし、それができるとしたら、裁判所は別居時の残高証明を取得するのでしょうか？それとも、口座の有無だけを情報請求するのでしょうか？財産分与は別居時の共同財産だというのは理解しています。

回答

ベストアンサー

相手方が裁判所に対して調査嘱託の申立をすれば、質問者様の預金口座の取引履歴が開示されますので、相手方は別居時の預金残高も知ることができます。

恐喝

恐喝未遂に該当しますか？

私が加害者で、名誉棄損、業務妨害に抵触する可能性のある事件を起こしてしましました。事件についての慰謝料を被害者から要求されています。仲介役を通じてですが、「持っている預金を全て寄こせ」「数千万円貰う」等と言われています。あまりにも不当な要求だと思うのです。刑事事件にするかどうかをちらつかされて怖いです、どうすれば良いかわかりません。これは恐喝罪か何かで警察に訴えて或いは被害者に忠告して止めさせる事は出来ますか？

回答

ベストアンサー

何らかの証拠がないとなかなか警察は動いてくれません。弁護士に依頼して、相手方との交渉を全て任せるという方法が良いのではないでしょうか。

モラハラ

生保会社から円満に退職する方法

某生保会社に就職しましたが、給与規定や、採用前に説明された事と余りにも修業規制が違いすぎること。そして顧客への不利を説明しない営業。さらには女性上司によるパワハラやモラハラもあり、会社にいるのも苦痛です。聞いた話、離職者が相次ぎ、採用者を探すのもようやくでなかなか辞めさせてはくれないとか。１ヶ月前に退職願いは出すつもりではいますが、例えば会社の規定通り退職の願いを出しても会社側が受理しない、或いは何らかの理由をつけてしつこくした場合どうすればいいでしょうか？具体的に教えていただきたいと存じます。私は現在ハローワークで転職活動しています。

回答

ベストアンサー

就業規則にしたがって退社するのであれば法的には何の問題もありません。よって、会社が受理しないとか、退社を認めないと言っても取り合う必要はありません。

窃盗・万引き

審判の日。)少年院の可能性はどの位あるでしょうか?

中３（１４歳）の息子がいます。今、暴行罪で鑑別所にいて　後数日で審判の日になります。少年院に行く可能性が気になります。＊深夜徘徊、数日。＊自転車窃盗１回。（今回の審判の日に一緒にするそうです。）少年院の可能性は　どの位あるでしょうか？それから、審判の日は色々質問もされるのでしょうか？どんな事を聞かれるのでしょうか？わかる範囲でいいので　アドバイス頂けたらと思います。よろしくお願いします。

回答

ベストアンサー

少年院はないと思います。本人の反省状況によって不処分か保護観察ではないかと思います。裁判官からは主に事件の内容（事件の経緯や犯行に至った理由）や反省状況などを聞かれます。

離婚・男女問題

婚姻中に世帯分離する方法

お世話になります。回答をよろしくお願い致します。婚姻関係にある同一住所の夫婦は扶養の義務があるから世帯分離が出来ない、ということは理解出来ますが、扶養者が失踪して収入が無くなり離婚することも出来ない状況であっても認められないのはなぜでしょうか？また、世帯分離出来る方法があればご教授下さい。

回答

ベストアンサー

失踪していることの立証の問題だと思うのですが、例えばどこまで効果があるか分かりませんが、警察への捜索願届を役所に提出するとか、離婚訴訟を起こして（失踪から４カ月くらいでも公示送達による離婚訴訟が認められたことがあります）その資料を提出するなどの方法はいかがでしょうか。あるいは、転居して、転居先の役所に質問者様一人での転入届を出せば、結果的に世帯分離になると思います。

近隣トラブル

他店舗駐車場への対応

塾を経営しております。送迎の際、近隣会社や店舗への駐停車を禁止する旨の文書を、入学時を含め定期的に何度も保護者に配布しておりますが、ルールを破った保護者がいたため、近隣店舗の関係者から苦情が寄せられました。その際に「今後同じようなことがあれば、裁判所に訴える」「警備員を常駐させろ！」などと言われました。実は今回が初めてではなく、過去にも苦情が寄せられており、それ以来何度も注意喚起の文書を配布しており、今後も注意喚起を続けていくしか塾として対応できないのが現状です。しかし、ルールを破る保護者が出ないとは限りません。また授業の「入れ替え時」には講師が外に出て対応しているので、駐車問題については未然に防ぐことはできますが、授業中は対応困難です。生徒数は数十人の小さな塾であり、警備員を常駐させるほどの余裕はありません。今後同じ問題が起こった場合、「保護者の責任」ではなく「塾の責任」となるのでしょうか？また、警備員を常駐させる義務はあるのでしょうか？

回答

ベストアンサー

塾として保護者に注意喚起を十分に行っていれば責任なしと言いたいところですが、他方で保護者が車で送迎することを認識し、保護者が違法駐車を繰り返している現状を把握している以上、塾として駐車場を借りるなどして他に駐車場を確保したり、警備員を置くなどして違法駐車をさせないように配慮する義務があると考えます。

婚姻費用

婚姻費用増額について

婚姻費用についてですが調停で一度決まった額は変更出来ないのですか？子ども３人抱えて月八万ですその他ローン6万ほど夫が支払っています。夫の年収は380万で裕福な実家に暮らしています。上二人は自閉症、下の乳児は病気がちで予防接種等で週1通院するのにこれでは厳しいと言うと調停員は親は関係ないと言われました。婚姻費用は子に障害や親の経済状況を見て増やしてもらう事は可能ですか？ボーナス時に一時金をもらいたいのですが出来ますか？明らかに相手が原因なのに調停を起こされ調停員に威圧的な態度で相手の希望通りにされ私自身も鬱が発症してしまい治療費もかかっています。助言よろしくお願いいたします。

回答

ベストアンサー

前回調停後にうつ病を発症し治療費がかかるようになったことなどを理由に婚姻費用の増額を求める調停を申し立てることは可能です。ただ、一時金の支払いは相手の了解がないと難しいと思われます。

民事・その他

労災を使った場合の通院交通費について

労災を使った場合に、通院にかかる交通費は、労災が出してくれるものでしょうか。それとも相手方の任意保険会社に請求すべきものでしょうか。

回答

ベストアンサー

「治療については労災で、交通費については相手方任意保険会社から」という請求も可能です。

住宅ローン

返済義務

親に絶対返すから私名義のクレジットカードでローンを組めと言われています。以前同じように20万円ほどのローンを組みましたが1円も返ってず、今は貯金に余裕がなくもしもの事を考えて断ったところ、学生時代に私がはらったあんたの携帯代をすべて返してもらう、返さなければ毎日職場の本所に電話してクビになるまで追い詰める。職場にも毎日取り立てに行き怒鳴り込むと言われています。高校を卒業して私が貸して返ってこなかった金額の方が大きいのですが返す義務はあるのでしょうか？また、高校は奨学金で行きましたが、高校の学費を返せと言われたら返す義務はあるのでしょうか？お願いします。

回答

ベストアンサー

高校時代の学費や学生時代の携帯代金の支払いは通常、贈与と考えられるので返済義務はないと考えます。

住宅ローン

住宅ローン契約者の住所変更

主人と別居しています。主人名義のマンション（主人がローン返済中）から、主人が住所変更することに何か問題ありますか？児童手当の振込口座を私の口座に変更しろと言われ、役所に問い合わせたところ、主人の住所を変えなければ私を子供の監護者として口座変更するとは出来ないと言われたので、主人に住所変更してもらおうと思います。

回答

ベストアンサー

住宅ローンの融資条件の一つに「本人や本人を含む家族が住む」という条件がありますので、原則的には条件違反となります。しかし、当初は本人が住んでいたものの転勤などで引っ越しをしなければならくなくなることもあります。このように正当な理由で住所変更をする場合には銀行も許可するのが通常です。一度銀行に相談をするのが良いかと思います。

不当な勧誘・押し売り

自費出版契約解除についてのトラブル

自費出版契約を生業とする出版社と絵本の出版契約をしました。私はイラストを描けませんので、出版社が契約をしているイラストレーター紹介してもらうことになりました。編集担当者のスキルや仕事ぶりに疑問を感じたこともあり、イラストの打合せは、直接、イラストレーターと行いたいと要望したところ、著者（この場合は私）とイラストレーターとの打合せはできないことになっているとの回答がありました。契約締結に際して、イラストレーターとの打合せ不可との説明はありませんでしたので、後日、出版社に問合せをしたところ、イラストレーターの都合にもよるが、打合せは可能との回答がありました。とすれば、私の契約は、イラストレーターとの打合せ不可のケースであったことになり、また、絵本の契約ということも考えれば、イラストレーターとの打合せはできない契約内容であるとの説明が欲しかったと思います。契約締結の前に、（イラストレーターとの打合せについて）確認をしなかった私にも落度があると思いますが、打合せができない内容であれば、契約はしませんでした。その他、編集者のスキルや仕事ぶりにも疑問を感じていたため、イラストレーターの件を機会に、契約解除を申し出たところ、出版社側からは、私の都合による解約と判断され、「社会通念上相当額（出版委託金の一割にあたる15万円程度）」の違約金を請求されました。私としては、解約を決心した原因は、出版社にあると思っていますので、通常の違約金を負担するのは納得できませんが、出版社側の主張は、正当なものでしょうか？ぜひご教示をお願いいたします。

回答

ベストアンサー

イラストレーターとの打ち合わせの可否については、契約書があればその契約条項の規定によることになりますので、契約内容によっては事業者の債務不履行による解除であるとの主張も考えられると思います。違約金についても契約条項の規定内容によります。しかしながら、事業者は、契約の解除に伴い、当該事業者に生ずべき平均的な損害を超える違約金を請求できないとされています（消費者契約法９条）。したがいまして、「出版委託金の一割にあたる１５万円程度」という違約金の定めが、平均的損害を超えるものかについて争う余地があると思います。

症状固定

労災　後遺障害一時金

労災事故で後遺障が残りまもなく症状固定になるのですが医師の診断書など労基署に出してから、認定　支払いまでにかかる時間は一概には言えないとは思いますが平均でどの位かかるのでしょうか？

回答

ベストアンサー

判断が困難なケースでなく、かつ面接日程の調整がうまくいけば、認定までの期間としては請求から約２ヵ月～３ヶ月くらい、支給までは認定からさらに約１か月くらいと考えておかれると良いと思います。

就職・転職

前に別の質問でお世話になりました｡

仕事ですが8月から働いていますが､直上司の口調がきつく（ﾊﾟﾜﾊﾗ）や契約社員で必要以上に仕事を与えないなど､暇な時も多すぎて悩み､９月末から心療内科に通い薬服用し､現在休職中です｡11月中旬あたりに復帰しないと契約解雇になります｡かかりつけ医師はもとの職場に戻れる？と聞かれ私も戻れる自信がありません｡転勤も希望していますが､人事課や産業医にも相談していますが､同じ職場にもどる事に苦痛で､直上司だけが一番の原因で､今まで働いた人もすぐ辞めています｡会社は動いてくれないし､年齢を考えたりしたら転職は難しいのか､母子家庭で収入もないと困る状態で｡現在傷病手当をもらっていますが､就業規則で､11末までには手当も終わり欠勤が続けば解雇となります｡どうしていけばいいか悩みばかりで出勤拒否で体調も悪くなり今休んでいます｡直上司の態度は時間がたてばまたきつくなる人でまた復帰しても耐えれるかわかりません｡私が機嫌をとるような形で仕事してきました｡ようｱﾄﾞﾊﾞｲｽがあればよろしくお願いします｡大変ですが､転職も視野にいれています｡

回答

ベストアンサー

一つの方法ですが、弁護士から直接会社に対し、パワハラの実情とその改善を要求する（改善なき場合は会社に対し損害賠償請求するとの警告も付けて）書面を通知してもらってはいかがでしょうか。あと、傷病手当ですが、健康保険の傷病手当金の申請もしてみてはいかがでしょうか。

不動産・建築

名前を出さねばならないか？

新しく家をたてます。隣り近所から「ねたみやそねみ、いやがらせ」などがおこらないように、表示版（建築で表示される建築会社の名前・工事期間、施主の名前を表示しますが）に私の名前が出ないようにしたく、建築会社に書かないでくれとたのんでいます。実際問題として、私の近所でも施主の名前がかいてありません。同様に、私も名前を開示したくありません。時にはバカみたいな小さな家にでも「０００邸」なんてかいてありますが、そんな大きな家でもないし、なおのことみっともなくて名前を出したくありません。担当営業マンの名前とか、私のペンネーム・通称？？でも書いておけば違反しませんか？そもそも書かねば罰則などあるのでしょうか？役所に聞くのが一番よいのですが、こういうところは通り一遍な返事しかありませんので、ここでお尋ねします。宜しく願います。

回答

ベストアンサー

建築基準法８９条には「施工者は、工事現場の見易い場所に、建築主、設計者、工事施工者及び工事の現場管理者の氏名又は名称の表示をしなければならない」旨の規定があります。これに違反した者は５０万円以下の罰金が科されます（建築基準法第１０２条第３号）。もっとも、施主からの依頼があった場合、「Ａ様」などのイニシャルなどで表示する施工業者もあるようです。しかし、違法表示であることには変わりないので、ご近所からの通報などにより、役所などの公的機関から指摘があれば記載しなければいけなくなります。